![]() |
INSPECTORATUL TERITORIAL DE MUNCĂ
BISTRIŢA-NĂSĂUD |
|
IN VEDEREA REDUCERII RICURILOR DE CONTAMINARE CU CORONAVIRUS VA ADUCEM LA CUNOSTINTA URMATOARELE | ||
ΞN ATENȚIA ANGAJATORILOR PE TOATA PERIOADA STARII DE ALERTA COMUNICAREA/ DEPUNEREA DATELOR REVISAL/REGES SE VA FACE PE ADRESA itmbistrita@itmbistrita.ro SAU FOLOSIND NUME UTILIZATOR ȘI PAROLA. Pentru obținerea numelui de utilizator și parola se vor comunica pe adresa itmbistrita@itmbistrita.ro, scanate, documentele:
Pentru depunerea datelor referitoare la primul angajat, se vor comunica pe adresa itmbistrita@itmbistrita.ro, scanate, documentele:
Pentru depunerea datelor referitoare la angajați se vor comunica pe adresa itmbistrita@itmbistrita.ro, scanate, documentele:
|
ANUNT IMPORTANT
Persoanele care intentioneaza sa-si ridice extrasul REVISAL pot sa o faca prin depunerea cereri de solicitare, copie dupa actul de indentitate, dovada platii taxei de extras de 20 lei in contul RO65TREZ1015032XXX006458 ITM Bistrita, CUI 12312057, pe adresa de email a institutiei itmbistrita@itmbistrita.ro cu subiectul "Cerere Extras REVISAL" sau la numarul de fax 0263/217711. Procesarea cererilor se va face in ordinea depunerii, dupa ce suma a fost platita evidentiata in extrasul de cont. PROGRAM DE LUCRU CU PUBLICUL
LUNI-JOI: 8:00 - 16:30 VINERI: 8:00 - 14:00 |
|
MENIU
|
||
ACTIVITĂŢI SPECIFICE
ANUNT IMPORTANT
Depunerea de documente si obtinerea de informatii se poate face pe adresa de email itmbistrita@itmbistrita.ro, la numarul de telefon 0263/235054 sau la numarul de fax 0263/217711. |
![]() ANUNT IMPORTANT
Transmiterea registrului REVISAL poate fi facuta atat online pe siteul reges.inspectiamuncii.ro cat, pe adresa de email a institutiei itmbistrita@itmbistrita.ro cu subiectul "Depunere REVISAL - Numele Societatii" insotit de adresa de depunere sau la numarul de fax 0263/217711. ANUNT IMPORTANT
Incepand cu data de 25.07.2020 depunerea Registrului Zilieri se va face exclusiv online folosind aplicatia dedicata, Credentialele de acces (utilizator si parola) se pot obtine printr-o cerere transmisa pe adresa de email a institutiei itmbistrita@itmbistrita.ro cu subiectul "Cerere Parola Registru Zilieri - Numele Societatii" insotita de documentele specificate in Anexa ORDINULUI 1140 din 13 iulie 2020. Atributiile principale ale Inspectoratului Teritorial de Munca A. in domeniul relatiilor de munca: a) controleaza aplicarea reglementarilor legale, generale si speciale, cu privire la incheierea, executarea, modificarea, suspendarea si incetarea contractelor individuale de munca; b) controleaza stabilirea si acordarea drepturilor cuvenite salariatilor ce decurg din lege, din contractul colectiv de munca aplicabil si din contractele individuale de munca; c) controleaza aplicarea masurilor de respectare a egalitatii de sanse si de tratament intre femei si barbati; d) asigura evidenta muncii prestate in baza contractelor individuale de munca, prin registrul general de evidenta al salariatilor, precum si evidenta zilierilor si a beneficiarilor prestatiilor acestora; |
CONTACT
ITM BISTRITA-NASAUD
BISTRITA,C.R. VIVU, 60-64 C.I.F.: 12312057 Telefon: 0263/235054; FAX: 0263/217711; S.S.M.:tel./fax 0263/213261 Cod IBAN (viramente taxe): RO65TREZ1015032XXX006458 Cont pentru plati(pentru furnizori): RO94TREZ101500318X003734 E-mail:
![]() E-mail cf. OUG nr. 41/2016: ![]() NOUTĂŢI!!!
|
e) controleaza folosirea fortei de munca, in scopul identificarii cazurilor de munca nedeclarata; f) asigura inregistrarea contractelor colective de munca la nivel de unitati si verifica prevederile acestora si conciliaza conflictele de munca declansate la nivelul unitatilor; B. in domeniul securitatii si sanatatii in munca si al supravegherii pietei: a) controleaza, coordoneaza si indruma metodologic aplicarea prevederilor referitoare la securitatea si sanatatea in munca; b) cerceteaza evenimentele conform competentelor, avizeaza cercetarea, stabileste sau confirma caracterul accidentelor, colaboreaza cu institutiile implicate in ceea ce priveste evidenta si raportarea accidentelor de munca si bolilor profesionale; c) controleaza activitatea de instruire, informare si consultare a salariatilor si furnizeaza informatii in vederea imbunatatirii acesteia; d) autorizeaza din punctul de vedere al securitatii si sanatatii in munca functionarea persoanelor fizice si juridice si retrage sau poate propune retragerea autorizarii, in conditiile legii; e) elibereaza avize si autorizatii conform competentelor stabilite prin actele normative aplicabile; f) dispune sistarea activitatii sau oprirea din functiune a echipamentelor de munca, in cazul in care se constata o stare de pericol grav si iminent de accidentare sau de imbolnavire profesionala, si sesizeaza, dupa caz, organele de urmarire penala; g) dispune angajatorului efectuarea de masuratori, determinari si expertize pentru prevenirea unor evenimente sau pentru stabilirea cauzelor evenimentelor produse, precum si verificarea, prin organisme abilitate, a incadrarii nivelului noxelor profesionale in limite admisibile la locurile de munca, cheltuielile fiind suportate de catre angajator; h) controleaza respectarea prevederilor legale referitoare la introducerea pe piata a produselor pentru care desfasoara actiuni de supraveghere a pietei, conform competentelor; i) restrictioneaza, prin masurile legale stabilite de legislatia in vigoare, comercializarea produselor neconforme si dispune masuri de eliminare a neconformitatilor constatate; |